Referentie: GS/E/104
Salaris: € 55.000
Standplaats: Zoeterwoude
Bedrijfsprofiel: Onze opdrachtgever is een ingenieursbureau met c.a. 200 gespecialiseerde en hooggekwalificeerde medewerkers. Die medewerkers werken op verschillende vestigingen door het hele land. Zij houden zich bezig met het oplossen van engineeringsvraagstukken op het gebied van: elektro & instrumentatie, civiel, werktuigbouw en processen. De organisatie is sterk
vertegenwoordigd in de petrochemische industrie, chemische industrie, voedingsmiddelenindustrie, energie-industrie en machinebouw. Werkzaamheden: Als Groepsleider E&I bent u verantwoordelijk voor het goed verlopen van de E&I-opdrachten binnen een te starten E&I-groep. U draait er uw hand niet voor om om nieuwe opdrachten van projecten in uw vakgebied binnen te halen. In beginsel zult u zelfstandig uw werk doen, waarna dit zal worden uitgebreid en u uiteindelijk de leiding heeft over en advies geeft aan de op te bouwen E&I-groep van constructeurs en tekenaars. De projecten komen voornamelijk uit nieuwbouw en verbouw van installaties in met name de (petro)chemische-, energie- en voedingsmiddelenindustrie en in de offshore. U bent het raakvlak tussen de opdrachtgever en het bedrijf en derhalve verantwoordelijk voor een goede coördinatie, scope, planning en budget van de onder u vallende projecten. Functie-eisen - HBO-niveau, verkregen it MBO-opleiding met opgedane praktijkervaring;
- ervaring in procescontrole en energiedistributie
- een aantal jaren ervaring als Projectleider;
- inzicht in technische inhoud en uitvoeringstechnische aspecten van projecten;
- niet bang om iets nieuws op te starten;
- goede contactuele eigenschappen;
- ervaring met AutoCAD is een pré;
- kennis van Engelse taal is een must
- kennis van Duitse taal is een pré

Competenties:
- Gedreven;
- niet bang om iets nieuws op te zetten;
- analytisch vermogen;
- adviesvaardig;
- communicatief vaardig;
- commercieel Online reageren Klik hier om te reageren Contact Headhuntersteam Rotterdam
G.Schep

g.schep@headhuntersteam.nl

• » Print
• » Stuur door via Email
• » Reageren