Even voorstellen...

30 jan. 2023

Wat is je achtergrond? 

Ik heb mijn opleiding gehad via Feyenoord en RKC Waalwijk als profvoetballer. Daarnaast heb ik certificaten behaald in Leiderschap, Sales, Coaching, Marktbewerking en Gespreksvaardigheden.
Ik ben gestart als accountmanager en later salesmanager geworden. Daarna ben ik 10 jaar ondernemer geweest, trainer in gedragsverandering binnen leidinggevende rollen en heb ik ervaring als business manager binnen de detachering, interim en werving & selectie. Hier was ik verantwoordelijk voor de Overheid en Finance tak.

Wat ga je doen bij HHT?
De nadruk wordt gelegd op finance en overheid en het samenstellen van een nieuw team.

Welke werkzaamheden/taken geven jou de meeste energie?
Ik krijg nog steeds een kick van elke deal die wordt gesloten. Vooral als opdrachtgevers en kandidaten een half jaar later nog steeds gelukkig met elkaar zijn. Daarnaast krijg ik veel energie om mensen vooruit te helpen door middel van coaching. Ook vind ik het geweldig om een moeilijk vraagstuk goed in te vullen.

Wat lijkt jou de grootste uitdaging van je werk?
Vestiging Eindhoven naar het gewenste niveau tillen.

Wat zijn je komende doelstellingen?
Een solide basis aan netwerk op te bouwen aan zowel kandidaten- als opdrachtgeverskant. Daarnaast om een team op te bouwen waarbij een enorme drive zit, maar onderling een geweldige sfeer heerst.

Welkom in het HHT-team Sebastiaan, veel succes toegewenst!

sebastiaan

sebastiaan

foto

In de eerste instantie had ik gereageerd op een functie bij een corporatie welke de wervingsprocedure uitbesteed heeft bij Headhuntersteam. Ik werd vervolgens de volgende dag al gecontacteerd door Ben Wentink. De functie waarop ik gereageerd had was op dat moment niet mogelijk met mijn werkervaring maar hij wist me te vertellen dat hij wel met mijn profiel aan de slag kon binnen zijn netwerk. Tijdens dit telefoongesprek hebben we dus gelijk een afspraak ingepland om op het kantoor in Zwolle kennis te maken en mijn wensen door te spreken.
Mijn contact met ben heb ik als erg fijn ervaren. Het feit dat ik ook direct een promotie wilde maken t.o.v. mijn huidige functie maakte de opdracht wat complexer. Omdat ik in het verleden slechtere ervaringen heb gehad met consultants was ik een beetje sceptisch. Echter wist Ben mij een week later te vertellen dat er een optie beschikbaar was bij een andere corporatie in Harderwijk. Deze organisatie zocht iets wat precies bij mijn profiel bleek te passen. Ik Heb dus sterk het gevoel dat er in de procedure maatwerk toegepast is en dat Ben deze 2 puzzelstukje perfect in elkaar heeft weten te plaatsen. De afspraken kwamen snel tot stand en het was direct de perfecte match. Daarnaast ben ik ook tevreden over het feit dat Ben de salarisonderhandeling al een slinger in de goede richting heeft gegeven. In principe hoefde ik hier niets meer voor te doen.
Ik ben zeer tevreden. Natuurlijk wil je als sollicitant het liefst iedere dag weten wat er allemaal achter de schermen gebeurt maar dit is niet realistisch. Vooral de pro activiteit en snelheid van het proces is mij zeer goed bevallen.
De uitkomst is dat ik een baan heb! Vorige week heb ik mijn contract kunnen tekenen en 4 december kan ik starten. Mocht ik in de toekomst hulp nodig hebben bij dergelijke vraagstukken dan zal ik zeker weer bij Headhuntersteam aan de bel trekken.

Paul Versteeg