Hoofd Gebouw & Techniek

Over de functie

Hoofd Gebouw & Techniek (36 uur) – Regio Noord-Nederland

Voor een organisatie binnen de non-profitsector zijn wij op zoek naar een Hoofd Gebouw & Techniek. Een stevige en inspirerende leidinggevende die techniek, vastgoed en organisatieontwikkeling weet te verbinden binnen een complexe en maatschappelijk relevante omgeving.

De functie

Als Hoofd Gebouw & Techniek ben je verantwoordelijk voor het beheer, onderhoud en de verdere ontwikkeling van gebouwen, installaties en technische dienstverlening. Je geeft leiding aan meerdere technische teams en speelt een belangrijke rol in de verdere professionalisering van de afdeling.

Je beweegt je op strategisch én operationeel niveau en weet medewerkers mee te nemen in verandering en ontwikkeling. Daarbij ligt de focus op veiligheid, continuïteit, duurzaamheid, innovatie en het toekomstbestendig maken van de organisatie.

Daarnaast werk je nauw samen met interne stakeholders op het gebied van facilitair, techniek, ICT en bedrijfsvoering om gebouwen, installaties en technologie optimaal op elkaar aan te laten sluiten.

De afdeling bevindt zich in een veranderfase waarin meer gestuurd wordt op regie, samenwerking, data en innovatie. Jij bent hierin de verbindende factor en zorgt voor structuur, eigenaarschap en verdere ontwikkeling van de dienstverlening.

Werkzaamheden

  • Leidinggeven aan teams binnen gebouwbeheer en techniek
  • Coachen, ontwikkelen en motiveren van medewerkers
  • Verantwoordelijk voor beheer, onderhoud en ontwikkeling van gebouwen en installaties
  • Opstellen en bewaken van jaarplannen, begrotingen en onderhoudsplannen
  • Verantwoordelijk voor MJOP/MJHP
  • Aansturen van contract- en leveranciersmanagement
  • Initiëren en begeleiden van verbeter- en verandertrajecten
  • Bewaken van veiligheid, continuïteit en duurzaamheid
  • Bijdragen aan strategische huisvestings- en verduurzamingsvraagstukken
  • Onderhouden van interne en externe samenwerkingen en netwerken

Functie-eisen

Profiel

  • Afgeronde hbo-opleiding met technische achtergrond richting bouwkunde of installatietechniek
  • Brede technische kennis van gebouwen en installaties
  • Bij voorkeur aangevuld met een managementopleiding op hbo-niveau
  • Meerdere jaren leidinggevende ervaring binnen een technische omgeving
  • Ervaring met onderhoudsmanagement, projectmanagement en contractmanagement
  • Kennis van gebouwgebonden installaties binnen complexe organisaties
  • Relevante ICT-kennis van complexe bedrijfs- of zorgprocessen en de samenhang met technische dienstverlening
  • Ervaring met verandertrajecten en organisatieontwikkeling
  • Kennis van relevante wet- en regelgeving
  • Sterke communicatieve en organisatorische vaardigheden
  • Strategisch inzicht gecombineerd met praktische daadkracht
  • Resultaatgericht, verbindend en besluitvaardig

Ervaring binnen een complexe non-profitomgeving is een sterke pré.

Wat wordt geboden

  • Salarisindicatie conform FWG 65 (€4.729 – €7.127 bruto per maand o.b.v. 36 uur)
  • Direct een vast dienstverband behoort tot de mogelijkheden
  • Vakantiegeld en eindejaarsuitkering
  • Ruimte voor persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling
  • Toegang tot uitgebreide online trainingen en opleidingsmogelijkheden
  • Uitgebreid onboardingprogramma
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden en diverse fiscale regelingen
  • Werken binnen een maatschappelijk betrokken organisatie
  • Professionele maar collegiale werkomgeving met korte lijnen

Geïnteresseerd of meer informatie?
Neem contact op met Jesse Wassenaar via 058 216 15 82 of j.wassenaar@headhuntersteam.nl

Friesland | Directe aanstelling bij opdrachtgever, Detachering via Headhuntersteam | N.o.t.k.
foto
  • Referentie
    JW/GT/20-5
  • Salaris
    N.o.t.k.
  • Soort
    Directe aanstelling bij opdrachtgever, Detachering via Headhuntersteam
  • Richting
    Techniek
  • Standplaats
    Heerenveen
foto